Você está aberto para novas oportunidades no mercado financeiro? Então, deve estar na missão de construir um currículo que seja atrativo e realmente represente o seu potencial profissional.
Aos olhos dos candidatos, uma tarefa em específico, simples à primeira vista, pode se mostrar mais complexa do que parece: escrever a seção de objetivos. Ela é uma das primeiras partes a serem lidas pelos recrutadores, e tem o poder de causar uma boa (ou má) primeira impressão sobre você.
Quando não dão a devida importância para essa descrição, muitos candidatos caem no erro de apostar em frases clichês, incompletas ou que nem sequer são compatíveis com as posições para as quais estão aplicando. Consequentemente, a concorrência sai na frente e você corre o risco de perder a oportunidade que deseja. Melhor evitar esse desfecho, não é?
Neste artigo, eu separei dicas práticas sobre como escrever os seus objetivos no currículo. E mais:
- Qual objetivo você deve colocar;
- Quais os erros mais comuns e por que evitá-los;
- Exemplos de objetivos para profissionais experientes e inexperientes;
- Orientações para você levar em consideração na hora de escrever o seu.
No final, você estará preparado para criar um currículo que realmente seja atraente e capaz de abrir portas no mercado financeiro! Vamos lá?
O que é um currículo?
Um currículo é o documento que apresenta um resumo das informações acadêmicas, experiências profissionais e habilidades técnicas e comportamentais do candidato que busca um emprego.
Na prática, esse documento é a primeira impressão que um recrutador terá de você, por isso, deve ser conciso, bem escrito e organizado de forma a destacar as suas capacidades e mostrar por quais motivos você é um profissional adequado e atrativo para a vaga em questão.
O que significa a parte de objetivo do currículo?
O objetivo é a seção do currículo onde o candidato fornece um panorama breve sobre as suas expectativas profissionais. O ideal é que essa descrição esteja relacionada com a vaga e a empresa para a qual a aplicação está sendo aplicada, de forma a soar mais original e honesta.
Por ser uma das primeiras partes do currículo, é importante que você fuja dos clichês e dedique um tempo de concentração para escrever três ou quatro linhas que realmente representem o que se espera para o futuro, no âmbito profissional. Lembre-se: o mercado financeiro é extremamente competitivo e, caso queira se destacar, é preciso se esforçar de verdade em cada detalhe.
Qual objetivo colocar no currículo?
Onde você quer chegar? Essa pergunta deve nortear a sua escolha de palavras ao escrever a seção de objetivos no currículo. Considere as conquistas que deseja obter nos próximos meses e anos, competências a desenvolver e metas para superar, por exemplo.
Aqui, é impossível oferecer a você uma resposta precisa, já que essa descrição é bastante subjetiva e varia de acordo com a posição para a qual está aplicando, e qual instituição financeira está oferecendo a vaga. Além disso, o teor do parágrafo mudará de acordo com o seu momento na carreira: se já é experiente, ou ainda está em busca das primeiras oportunidades.
Qual é a importância do objetivo no currículo?
Além de ser uma das primeiras partes do currículo a serem lidas pelo recrutador, o objetivo também serve para que você descreva o que a vaga em questão representa para a sua carreira e destacar habilidades técnicas e comportamentais que complementam o restante do documento.
Quando bem escrito, a seção ajuda o recrutador a visualizar melhor o seu perfil profissional e a começar a avaliar se você é um bom candidato para a vaga ou não.
Por isso, na hora de escrever os seus objetivos, é importante dedicar atenção a essa tarefa, a fim de organizar as ideias de maneira eficiente e concisa, ser original, honesto e não cair em clichês.
O que colocar no objetivo de um currículo?
Como eu disse, não há uma resposta precisa para essa pergunta, uma vez que os seus objetivos profissionais são individuais, e podem variar de acordo com as vagas e empresas para as quais você está aplicando.
Outro fator que altera o teor desta seção é o seu grau de experiência no setor financeiro. Por isso, eu trouxe aqui algumas dicas-chave para você utilizar, independentemente do seu momento na carreira.
Exemplo de objetivo para profissional inexperiente
A principal dúvida de quem se enquadra nessa categoria é sobre como resumir objetivos que, à primeira vista, parecem abstratos demais, já que, nessa fase, o candidato tem uma vida profissional inteira pela frente. Por conta da falta de experiência, também é difícil imaginar de uma forma mais precisa quais expectativas são válidas para a vaga em questão.
Aqui vão alguns exemplos para você se basear:
“Como recém-chegado ao cenário financeiro, desejo participar ativamente da identificação e análise de oportunidades de investimento inovadoras. Estou comprometido em transformar teorias em práticas e aprender com a dinâmica e sempre evoluindo economia global.”
“Com visão estratégica e desejo de aprender, busco desbravar os desafios do mundo financeiro. Meu objetivo é aplicar minhas habilidades analíticas para auxiliar na criação de estratégias robustas que impulsionem o sucesso financeiro.”
“Como estudante entusiasta, procuro oportunidades que me proporcionem uma visão prática do mundo financeiro. Estou ansioso para absorver conhecimentos, trabalhar em colaboração e moldar meu entendimento teórico em habilidades tangíveis.”
Aqui, eu reforço: esses modelos devem servir unicamente como fontes de inspiração e para orientar as suas ideias. O ideal é que você adapte os exemplos à sua realidade, expectativas e, principalmente, ao contexto da sua aplicação e preferências de atuação.
Exemplo de objetivo para profissional experiente
A tarefa fica mais fácil para quem já tem experiência no mercado financeiro. Nesse contexto, o segredo é resumir como a sua trajetória até então te levou a buscar a oportunidade para a qual está aplicando. Ou seja, de que forma você acredita que uma nova jornada, em uma nova empresa, contribuiria para a continuidade da sua evolução e para sanar as expectativas que surgiram pelo caminho.
Veja alguns exemplos para se inspirar:
“Busco oportunidades que desafiem minha experiência consolidada em gestão de portfólios. Almejo integrar a minha expertise para impulsionar o crescimento organizacional, explorando novas frentes de inovação e sustentabilidade financeira.”
“Como profissional experiente, busco projetos que me permitam liderar a implementação de soluções digitais inovadoras no âmbito financeiro. Minha ambição é integrar tecnologia e finanças para criar processos eficientes e estratégias pioneiras.”
“Procuro desafios que explorem meu conhecimento profundo em investimentos. Minha meta é otimizar portfólios, identificar oportunidades de alto retorno e colaborar na formulação de estratégias de investimento que alcancem novos patamares de excelência.”
O que chama mais a atenção dos recrutadores?
Considerando que a seção de objetivos é uma das primeiras a serem lidas pelos recrutadores, eles buscam avaliar, em poucos segundos, se você tem chances de se mostrar o candidato ideal para a posição disponível.
Na prática, isso significa que, entre outros aspectos, eles podem se surpreender se você demonstrar que:
- É capaz de trazer resultados mensuráveis para a instituição;
- Adapta-se facilmente, e é familiar com ambientes e operações inovadoras;
- Possui experiência internacional;
- Tem uma bagagem vasta e relevante no campo onde deseja trabalhar;
- Conta com metas de crescimento que se adequam aos objetivos da instituição também.
Além desses, alguns aspectos técnicos também chamam a atenção dos recrutadores:
- Objetivos claros e bem escritos;
- Gramática correta;
- Informações resumidas;
- Originalidade.
O que evitar como objetivo do currículo?
Textos longos, frases genéricas e objetivos iguais para todas as aplicações: esses são alguns dos erros mais comuns de quem está montando o currículo.
Os recrutadores, no papel de profissionais especializados em analisar os candidatos, certamente reconhecem com facilidade todas essas falhas, e a sua candidatura pode estar em risco nesse momento inicial, acabando com as suas chances de mostrar o seu potencial.
Textos longos
Seja inteligente: poupe o tempo do recrutador. Uma mesma vaga recebe dezenas de aplicações, então, por mais que o profissional que vai avaliar o seu currículo o avalie com cuidado, ainda assim não terá tempo suficiente para se ater aos detalhes de uma descrição grande demais.
Por mais que não exista uma regra definitiva quanto ao tamanho, o recomendado é que você não seja prolixo. Logo, três ou quatro frases médias devem bastar, desde que os objetivos tenham a ver com a vaga e a com a instituição financeira, e que esclareçam de forma simples e concisa as suas metas e expectativas para a oportunidade em questão.
Frases genéricas
Tente se colocar no lugar do recrutador: imagine quantos currículos essa pessoa já não leu ao longo da sua carreira. Certamente, é um profissional que identifica frases genéricas com extrema facilidade. Logo, optar por esse caminho aparentemente fácil não vai ser de grande ajuda para a sua carreira.
A melhor tática para soar original é considerar a instituição financeira e a vaga específica para a qual você está se candidatando e escrever objetivos que sejam realmente compatíveis e coerentes com esse contexto.
Usar sempre o mesmo objetivo
Na busca por emprego, um candidato tende a aplicar para diferentes vagas, em instituições financeiras variadas. Para cada uma delas, por mais semelhantes que sejam, as atribuições vão variar, bem como os salários, tipos de clientes, benefícios etc. Logo, é impossível que os seus objetivos permaneçam os mesmos em tantos contextos distintos.
Por mais que alguns pontos das suas metas e expectativas para as vagas possam ser mantidos iguais, se você simplesmente criar uma seção única para todas as aplicações, vai cometer o erro de ser genérico.
Consequentemente, o seu texto não vai se destacar. Frente à concorrência, possivelmente haveráhaverão outros currículos mais consistentes, específicos e únicos.
5 dicas para criar o objetivo de currículo
Sente-se mais preparado para escrever os seus objetivos no currículo de forma original e que com certeza vai te destacar frente à concorrência? Então, agora as suas habilidades vão melhorar ainda mais, pois separei 5 dicas práticas para ajudar você na hora da criação.
Seja específico e não minta
Como mencionei ao citar exemplos de objetivos, você tem mais chances de soar original quando traz aspectos reais sobre a sua carreira e expectativas, em vez de escrever frases genéricas e, consequentemente, abstratas. Quanto mais específico for, mais chances tem de chamar a atenção do recrutador e surpreendê-lo.
Fuja dos clichês
Quando você simplesmente afirma que deseja “crescer na carreira”, “compartilhar conhecimento” e “gerar resultados positivos para a instituição”, não está realmente dizendo nada que seja substancial.
Esses clichês, extremamente comuns em currículos, beiram o abstrato e não cumprem a função de representar o seu potencial. Além disso, os recrutadores estão acostumados a vê-los nos currículos, logo, vão identificar de cara o seu descuidado com a seção.
Cuidado com o português
No mercado financeiro, se lida muito com números e fórmulas. Provavelmente, essa é uma das razões pelas quais tantos profissionais caem no erro de não aprimorar a própria comunicação, inclusive escrita.
Um currículo bem escrito e gramaticalmente correto traz mais credibilidade às informações dispostas no documento. Também indica cuidado, comprometimento e profissionalismo — com certeza, essas são algumas das impressões que você deseja passar ao recrutador para poder ir adiante no processo seletivo.
Antes de enviar o currículo, revise bem todo o conteúdo nele. Além de erros, evite repetições e frases longas demais.
Se precisar, faça uso de ferramentas de inteligência artificial para essa revisão. No entanto, tenha cuidado: não as utilize para escrever o conteúdo no seu lugar, já que essa tática tornará o documento robótico, sem personalidade e, o pior, certamente o recrutador notará a estratégia.
Atente-se aos detalhes
Para além da atenção dedicada no conteúdo em si, outros detalhes são cruciais para que o seu objetivo profissional seja transmitido aos recrutadores. Escreva um parágrafo de três ou quatro frases concisas e posicione o texto no início do currículo, logo abaixo das suas informações pessoais.
Ainda, mantenha um bom espaçamento entre as palavras e utilize fontes e cores sóbrias, fáceis de ler.
Priorize a simplicidade
Até aqui, já mencionei várias vezes a necessidade de escrever frases concisas, certo? Isso significa que elas não devem ser longas demais. Na dúvida, caso a sua ideia esteja se estendendo demais, termine ela e, depois, avalie de que forma é possível dividi-la em duas sentenças.
Outra dica é: por mais que os termos técnicos e complexos tenham, de certa forma, o poder de enriquecer a sua descrição, o seu uso em exagero pode soar muito pretensioso, ou indicar que a sua escolha de palavras foi feita unicamente para causar impacto, sem se preocupar com o sentido como um todo.
Ter faculdade faz diferença na hora de conseguir emprego?
Faz, sim! Ter faculdade definitivamente é um grande ponto ao seu favor na hora de buscar por um emprego, seja no mercado financeiro ou fora dele. Isso demonstra as suas capacidades técnicas e comportamentais, e ainda mostra que você está comprometido com a sua jornada de desenvolvimento profissional e aprendizado.
Obviamente, isso não significa que uma graduação é o único item de formação que importa. Na prática, cursos, participação em eventos e seminários, por exemplo, também indicam proatividade e servem como forma de atestar as suas habilidades técnicas.
Além disso, vale mencionar outro ponto que vai destacar o seu currículo frente à concorrência: as certificações financeiras. Muitas são obrigatórias para o desempenho de determinadas funções dentro deste mercado, enquanto outras, por mais que não sejam, são diferenciais decisivos para os recrutadores. Afinal, hoje em dia, é muito improvável que uma instituição contrate um profissional que não tenha conquistado essas distinções.
Abra portas incríveis no mercado financeiro com a ajuda da TopInvest
Precisa de uma mãozinha para criar um bom currículo para o mercado financeiro? Então, vai gostar de saber que na Trilha de Sucesso da TopInvest você encontra um curso específico sobre como montar o currículo perfeito.
Além deste, há várias outras aulas de desenvolvimento profissional que vão fazer a diferença na sua carreira, e cursos preparatórios para as principais certificações do setor.
Em resumo, é a assinatura completa para quem deseja escalar na vida profissional, conquistar os melhores salários e os cargos de maior prestígio. Gostou? Vem com a Top!
Deixe um comentário